Headhunting für den Mittelstand
Ihr Teambraucht Verstärkung?
Wir finden die richtigen Menschen für Ihr Unternehmen – persönlich, diskret und mit dem Gespür dafür, wer wirklich in Ihre Mannschaft passt.
Worum es wirklich geht
Nicht möglichst viele Kandidaten.
Sondern der Richtige.
200 Kandidaten auf einmal klingen beeindruckend – bringen Sie aber nicht automatisch weiter. Wir setzen auf eine gezielte Auswahl, persönliche Ansprache und ein echtes Verständnis für Ihr Unternehmen. Denn am Ende zählt nicht die Anzahl der Profile, sondern der Mensch, der fachlich und persönlich wirklich zu Ihnen passt.
✕Andere Firmen
Präsentieren zahlreiche Kandidaten – oft ohne genau zu prüfen, wer wirklich passt.
Beenden die Zusammenarbeit, sobald die Stelle besetzt ist.
Denken in Datenbanken – wer ist verfügbar und erfüllt die Anforderungen?
Setzen auf Geschwindigkeit – schnell vermitteln und weiter zum nächsten Auftrag.
✓Wir
Präsentieren gezielt Kandidaten, bei denen Qualifikation und Persönlichkeit zusammenpassen.
Begleiten Sie persönlich – von der ersten Ansprache bis zur erfolgreichen Besetzung.
Denken in Menschen – wer passt fachlich, menschlich und langfristig zu Ihrem Unternehmen?
Setzen auf Qualität statt Geschwindigkeit – denn die richtige Besetzung ist wichtiger als die schnellste.
Fach- & FührungskräfteEine gutes Team braucht
Eine gutes Team braucht
die richtigen Spezialisten.
Wir konzentrieren uns auf die Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte – und wissen: Gute Besetzungen entstehen nicht durch möglichst viele Profile, sondern durch die richtige Kombination aus Erfahrung, Kompetenz und Persönlichkeit.
Unsere Spezialisierung erlaubt uns, Kandidaten gezielt anzusprechen und Unternehmen genau die Menschen vorzustellen, die fachlich und menschlich zu ihnen passen.
Spezialisiert. Persönlich. Passgenau.
Menschen, die verkaufen können – und trotzdem zu Ihrem Team passen.
Unser Vorgehen
Mit klarer Strategie finden wir für Sie die richtigen Spezialisten.
Erst die Strategie. Dann die Suche.
01
Verstehen
Wir wollen wir genau verstehen, wen Sie wirklich brauchen. Ihre Anforderungen, Ihr Unternehmen und Ihre Kultur bilden die Grundlage.
02
Strategie
Auf dieser Basis entwickeln wir eine klare Suchstrategie – gezielt statt beliebig. So wissen wir genau, wen wir suchen und wo wir ihn finden.
03
Ansprache
Wir identifizieren passende Kandidaten und sprechen sie persönlich, diskret und auf Augenhöhe an.
04
Verbindung
So entsteht keine beliebige Auswahl, sondern eine gezielte Verbindung zwischen Unternehmen und Mensch – die auf Dauer trägt.
Für wen wir da sindDie Großen haben ihr Spezialisten bereits.
Die Großen haben ihr Spezialisten bereits.
Wir finden die Richtigen für den Mittelstand.
Kleine und mittelständische Unternehmen haben bei der Personalsuche ganz eigene Anforderungen. Hier zählen kurze Wege, persönliche Betreuung und vor allem ein gutes Verständnis dafür, welche Menschen fachlich und menschlich wirklich zum Unternehmen passen. Genau darauf sind wir spezialisiert.
Nah am Unternehmen
Wir verstehen Ihre Unternehmenskultur und finden Menschen, die nicht nur fachlich, sondern auch menschlich wirklich passen.
Gezielte Direktansprache
Wir sprechen qualifizierte Fach- und Führungskräfte aktiv und diskret an – genau dort, wo sie sind.
Persönliche Betreuung
Ein fester Ansprechpartner begleitet Sie vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Besetzung.
Kurze Wege
Keine langen Abstimmungsketten. Klare Kommunikation und schnelle Entscheidungen.
Fach- & Führungskräfte
Vom hochqualifizierten Spezialisten bis zur Leitungsposition – wir besetzen beide Ebenen.
Diskret & verbindlich
Vertraulichkeit ist für uns selbstverständlich – gegenüber Unternehmen wie Kandidaten.
Der Mensch dahinter
Persönlichkeit statt Personalfloskeln.
Thomas Kneissler. Headhunter. Unternehmer. Mensch.
Ich bin kein glattgebügelter Unternehmensberater. Ich bin jemand, mit dem man gerne telefoniert – direkt, verbindlich und mit einem trockenen Sinn für Humor. Was mich antreibt, ist nicht der schönste Lebenslauf, sondern die Frage, ob zwei Seiten wirklich zueinander passen.
„Wir suchen keine Helden. Wir suchen Menschen.
Wofür wir stehen
Menschlich. Diskret. Verbindlich.
Diskret
Headhunting funktioniert nur mit Vertrauen. Deshalb behandeln wir jeden Kontakt vertraulich.
Verbindlich
Was wir sagen, halten wir ein. Was wir versprechen, setzen wir um.
Persönlich
Kein Callcenter, kein Fließband. Sie sprechen direkt mit uns – von Anfang bis Abschluss.
KontaktGenug gesucht?
Genug gesucht?
Lassen Sie uns reden.
Erzählen Sie uns kurz, wen Sie suchen. Den Rest besprechen wir persönlich.
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